Colección especial COVID-19
Permanent URI for this collection
Esta colección especial recoge todo tipo de materales relacionados con la COVID-19 o de los coronavirus en general como aportación al mejor y más extenso conocimiento de estas enfermedades, como artículos o informes de investigación o materiales más divulgativo en las que ha participado la UPV.
RDA Recomendaciones y pautas sobre el intercambio de datos para COVID-19,Browse
Browsing Colección especial COVID-19 by UPV Entity "Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA)"
Now showing 1 - 6 of 6
Results Per Page
Sort Options
- PublicationAnálisis de la gestión de los recursos humanos en el Ayuntamiento de Mislata y la repercusión de la pandemia de la COVID(Universitat Politècnica de València, 2021-10-20) Pascual Asensio, Paloma; Canós Darós, Lourdes; Babiloni Griñón, María Eugenia; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Dpto. de Organización de Empresas; Facultad de Administración y Dirección de Empresas; Grupo de Investigación en Reingeniería, Organización, trabajo en Grupo y Logística Empresarial - ROGLE[ES] El significado del concepto de recursos humanos ha ido cambiando a lo largo de la historia, cobrando cada vez más importancia debido a que es el fundamento de todas aquellas tareas relacionadas con la gestión de personas y por tener éstas un papel esencial en el éxito de la estrategia de una organización. En el ámbito público, se han observado transformaciones en diversas instituciones debido a la pandemia de la COVID y, con ello, un cambio en la forma de trabajo. El objetivo principal de este trabajo fin de grado es el análisis del área de recursos humanos en el Ayuntamiento de Mislata y el efecto que ha provocado la crisis por la pandemia de la COVID, la respuesta de la institución ante la pandemia, así como comprobar si ha resultado efectivo el teletrabajo. Con este fin, también se describe el concepto de recursos humanos y cómo ha ido evolucionando hasta día de hoy. La metodología empleada en este trabajo se inicia con un análisis documental y comprende el tratamiento de datos primarios cualitativos obtenidos a través de la entrevista personal.
- PublicationEfectos económicos de la COVID-19: medidas tributarias adoptadas(Universitat Politècnica de València, 2021-10-18) Piquer Gimeno, Borja; Porcuna Enguix, Luis; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Facultad de Administración y Dirección de Empresas; Dpto. de Economía y Ciencias Sociales[ES] El principal objetivo del presente trabajo es analizar el impacto que ha tenido el COVID-19 en la economía española y las medidas tributarias tomadas por la Administración Tributaria para intentar paliar los efectos negativos como consecuencia de la aparición de este coronavirus SARS-CoV-2. Para ello, examinaremos el comportamiento de los principales sectores e indicadores económicos ex-ante, durante y ex-post del confinamiento; además, trataremos de explorar la gestión del Gobierno respecto a esta situación y si dichas medidas han resultado o resultarán exitosas.
- PublicationEstudio del uso de la tecnología en la Administración Pública y su aplicación en situaciones excepcionales (Covid 19)(Universitat Politècnica de València, 2021-09-09) Bondia Savall, Jordi; Guijarro Tarradellas, Ester; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Dpto. de Organización de Empresas; Facultad de Administración y Dirección de Empresas[ES] En los últimos años se ha experimentado una evolución positiva de la tecnología en la Administración Pública, pero según algunos autores queda todavía camino sobre el que avanzar. Una sociedad flexible y cambiante requiere de un alto nivel de respuesta que pasa por aplicar nuevas tecnologías con capacidad de asumir riesgos sociales y tecnológicos. Actualmente, ante la situación excepcional de la Covid 19, la Administración Pública se ha visto con la necesidad de implantar tecnologías que faciliten e impulsen el teletrabajo. Por ello, se necesita una formación en ámbitos como los riesgos laborales, la ciberseguridad, la gestión del trabajo por objetivos, la gestión del tiempo o mecanismos de evaluación. En el presente estudio se abordará las cuestiones anteriores buscando proponer vías que permitan que la Administración Pública lidere ese cambio que exige el país apelando al uso tecnológico.
- PublicationMedidas durante el COVID-19 y Derecho Mercantil (Parte I: aspectos societarios y del mercado de valores)(Instituto de Derecho Iberoamericano, 2020-05) Corberá Martínez, José Miguel; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Facultad de Administración y Dirección de Empresas; Dpto. de Economía y Ciencias Sociales[ES] La crisis generada por la pandemia del COVID-19 ha obligado a tomar múltiples medidas de diferente índole para paliar sus efectos bajo el estado de alarma. Entre estas medidas se encuentran aquellas que repercuten en diversas instituciones del Derecho Mercantil, como son las referentes al Derecho de sociedades y el Mercado de Valores.
- PublicationMedidas durante el COVID-19 y Derecho mercantil (Parte II: Derecho concursal)(Instituto de Derecho Iberoamericano, 2020-05) Palau Ramírez, Felipe; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Facultad de Administración y Dirección de Empresas; Dpto. de Economía y Ciencias Sociales
- PublicationRiesgos a considerar en la Fiscalidad internacional de las personas jurídicas derivados del Covid-19(Aranzadi, 2020-06) Gomar Giner, Vicente; Hernández Guijarro, Fernando; Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA); Facultad de Administración y Dirección de Empresas; Dpto. de Economía y Ciencias Sociales[ES] La crisis sanitaria derivada del COVID-19 ha tenido como consecuencia la adopción de decisiones gubernamentales que afectan, entre otras circunstancias, a los desplazamientos internacionales y, por lo tanto, a la residencia de las personas físicas y jurídicas. La prolongación de esta situación puede conllevar obligaciones tributarias como consecuencia del cambio de residencia fiscal o el surgimiento de un establecimiento permanente. A tal efecto, el teletrabajo de un empleado o la actividad un agente dependiente realizado desde un país extranjero, podría plantear dudas sobre la creación de un establecimiento permanente en dicho país. Asimismo, el retraso en las obras de construcción o instalación que una entidad española realice en otro país producido por las medidas derivadas del COVID-19, podría afectar a la tributación de dicha entidad en el país de destino. Y, por último, el cambio de sede de dirección efectiva de una sociedad ante la limitación de desplazamiento de sus órganos de decisión, afectaría a su domicilio fiscal. Todas estas situaciones son objeto de estudio en este trabajo que tiene como objetivo, arrojar un poco de claridad ante este escenario extraordinario y complejo.